Conexo es el canal de Negocios Corporativos de la Universidad Castro Carazo que ofrece programas de capacitación a la medida.
Dentro de los desafíos y la realidad actual del mundo corporativo, contar con un talento humano altamente capacitado ya no es una opción, sino una necesidad estratégica. Con el objetivo de responder a la demanda constante de transformación y actualización dentro de las organizaciones, Conexo, el canal de Negocios Corporativos de la Universidad Castro Carazo, ofrece programas de capacitación a la medida, diseñados específicamente para fortalecer las habilidades blandas y duras del personal, y así potenciar el crecimiento y la competitividad de las organizaciones.
Invertir en capacitación personalizada representa una ventaja significativa para las empresas: permite alinear el desarrollo de competencias directamente con los objetivos estratégicos de la organización, mejora el desempeño laboral, aumenta la retención del talento y fortalece el compromiso de los colaboradores. Además, brinda mayor agilidad para enfrentar cambios del mercado y fomenta la innovación interna, factores determinantes en la sostenibilidad y el éxito empresarial a largo plazo.
El propósito de Conexo es claro, acompañar y asesorar a las empresas en la formación de profesionales integrales, capaces de liderar, innovar y adaptarse a los cambios del entorno. A través de un enfoque personalizado, Conexo construye soluciones de aprendizaje que responden a los desafíos específicos de cada organización, abarcando desde el liderazgo transformacional, la inteligencia emocional y la innovación, hasta temas emergentes como la sostenibilidad corporativa, la gestión del cambio y la adaptación tecnológica.
Rita Salas, directora de este canal corporativo, explicó:
Conexo es la respuesta a la creciente necesidad de las empresas por capacitar a su personal en habilidades blandas y duras, de formar profesionales integrales que puedan afrontar los desafíos actuales del mercado. Este canal de negocios ofrece programas de capacitación y actualización, además de posicionarse como un aliado estratégico para los procesos de aprendizaje y fortalecimiento del talento humano".
Identificar las necesidades de capacitación: el primer paso para transformar su empresa
Determinar qué tipo de capacitación requiere una organización es clave para maximizar la inversión en talento humano y obtener resultados concretos.
Para lograrlo, se deben analizar los niveles de desempeño de los colaboradores y detectar brechas entre las habilidades actuales y las requeridas, recoger información a través de encuestas y entrevistas internas, revisar los objetivos estratégicos de la empresa y su alineación con las competencias del equipo, considerar las tendencias del mercado y evaluar cambios tecnológicos o regulatorios que impacten el negocio.
Salas destacó:
Además, un buen diagnóstico incluye valorar la cultura organizacional, identificando áreas que puedan fortalecerse en temas como liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Apostar por una capacitación personalizada no solo atiende estas necesidades de forma precisa, sino que también se convierte en una herramienta clave para una adecuada gestión del recurso humano: impulsa el compromiso, la productividad, la innovación y la retención de talento, elementos esenciales para construir organizaciones sostenibles y competitivas en el tiempo".
Beneficios tangibles para las empresas
Además, en el caso específico de Conexo, al trabajar de la mano de un equipo capacitado y profesional, las organizaciones obtienen acceso a múltiples beneficios, que representan un valor agregado en la transformación de su capital humano, tales como matrícula gratuita para estudiantes de primer ingreso, bono de bienvenida y becas parciales, además de planes de inversión anual con excelentes sistemas de financiamiento sin intereses. Todo esto, complementado con acceso a una plataforma virtual moderna y precios corporativos diferenciados.
Como parte de su propuesta innovadora, Conexo también ofrece a las empresas el uso exclusivo de La Marta, el Refugio de Vida Silvestre y aula verde de la Universidad Castro Carazo. Con más de 1.500 hectáreas de naturaleza, La Marta es el escenario perfecto para talleres lúdicos, dinámicas de consolidación de equipos, actividades de relajación y capacitaciones que promueven la conciencia planetaria, reforzando el compromiso de las organizaciones con el desarrollo sostenible.
Salas finalizó:
En el contexto actual, donde retener el talento y fomentar el compromiso son prioridades empresariales, la capacitación con propósito que ofrece Conexo se convierte en un factor diferenciador. La actualización constante de competencias técnicas y emocionales no solo fortalece el desempeño individual, sino que también impulsa la innovación, la resiliencia y el éxito organizacional".
Para más información acerca de cómo transformar el talento humano de su empresa con programas de capacitación a medida, comuníquese al teléfono 2542-0300, extensiones 749 y 773, o escriba al correo electrónico [email protected]
