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Procomer lanza primera convocatoria del programa de Pago por Resultados

Las personas interesadas podrán consultar los requisitos y características específicas de cada formación en la página web de Procomer.

La Promotora del Comercio Exterior de Costa Rica (Procomer) anunció el lanzamiento oficial de la primera convocatoria del programa de Pago por Resultados (PxR).

Se trata de un modelo innovador de capacitación orientado a la empleabilidad, el cual beneficiará en su primera fase a más de 500 personas desempleadas o subempleadas en distintas regiones del país.

El programa representa una evolución en la forma en que se gestionan los recursos destinados a la formación. Bajo este esquema, Procomer contrata servicios de capacitación y empleabilidad con un enfoque basado en impacto: el 40% del pago a los centros educativos está condicionado a la inserción en empleo formal y a la permanencia de las personas en sus puestos de trabajo.

“Con este modelo de Pago por Resultados, tendremos una mejor articulación entre centros de formación y empresas, para que la capacitación se enfoque en áreas de mayor demanda y se convierta en un compromiso de inserción laboral y permanencia de las personas en empleo formal”, afirmó Laura López, gerente general de Procomer.

Primer grupo de personas beneficiarias

La primera convocatoria del programa PxR habilita 510 cupos, los cuales están alineados con los perfiles de alta demanda laboral y de acuerdo con la región:

  • 75 cupos para Operario de Manufactura de Dispositivos Médicos en la Región Central.
  • 65 cupos para Ciencia de Datos en la Región Central.
  • 50 cupos para Analista Financiero en la Región Huetar Norte.
  • 75 cupos para Técnico en Buenas Prácticas de Manufactura Avanzada en la Región Central.
  • 25 cupos para Técnico en Buenas Prácticas de Manufactura Avanzada en la Región Pacífico Central.
  • 140 cupos para Inglés en la Región Central.
  • 40 cupos en las regiones Huetar Norte y Brunca.

La formación en Pago por Resultados combina capacitación técnica, desarrollo de habilidades complementarias y acompañamiento para la colocación, con el objetivo de mejorar el acceso a empleo formal y de calidad.

Las personas interesadas podrán consultar los requisitos y características específicas de cada formación en la página web de Procomer, donde también se publicará información de las nuevas convocatorias en los próximos meses.

Asimismo, las empresas interesadas en contar con personal calificado en estas áreas podrán encontrar en este sitio web el contacto de los centros de formación participantes.

El modelo de Pago por Resultados de Procomer ha sido desarrollado en articulación con el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), quien también está aplicando este modelo, y con el apoyo de la Fundación Caricaco, como resultado de un trabajo conjunto orientado a fortalecer la empleabilidad y el desarrollo de talento en el país.