El proyecto propone reformar el artículo 20 del Código Municipal, con el fin de armonizar las disposiciones sobre vacaciones de los alcaldes con la Ley Marco de Empleo Público N° 10159, la cual establece un período máximo anual de vacaciones de veinte días hábiles para los servidores públicos. Esta reforma brindaría coherencia normativa y evitaría cualquier ambigüedad en la aplicación de este derecho para los alcaldes. Además, el proyecto propone incorporar la disposición del artículo 38 de la Ley Marco de Empleo Público N° 10159, la cual establece que el período máximo anual de vacaciones será de veinte días hábiles y no se podrán acumular más de dos períodos de vacaciones, sin perjuicio de derechos adquiridos.