BAC fue la número 1 en un ranking realizado por la firma internacional Merco.
El BAC recibió reconocimiento de "Mejor Empresa en Atraer y Fidelizar Talento en Costa Rica", en un ranking realizado por la firma internacional Merco.
La noticia fue dada a conocer este miércoles 18 de setiembre, durante la presentación del ranking, el cual recopila resultados de 100 empresas que operan en Costa Rica. Además, compila valoraciones de 11 públicos de interés de dichas organizaciones, entre ellos, personas colaboradoras, expertos en Recursos Humanos y sociedad en general.
En esta primera edición de Merco Talento 2024, el monitor empresarial se basó en variables como calidad laboral, marca empleadora y reputación.
Laura Moreno, vicepresidenta de Relaciones Corporativas de BAC, comentó:
Esto es un reconocimiento de Merco a nuestro equipo de 5000 colaboradores. La organización se ha esforzado y está comprometida con su bienestar y su desarrollo personal y familiar, pues son piedra angular de nuestra estrategia de sostenibilidad”.
La entidad financiera compartió que, según encuestas realizadas a nivel interno por la entidad bancaria, el 92% de las personas colaboradores se siente orgullos de trabajar en BAC, y 9 de cada 10 afirma que reciben un trato justo por parte de la organización, sin importar la edad, raza, religión, orientación sexual o discapacidades.
Actualmente, el banco cuenta con la universidad corporativa más grande del país, en la que las más de 5.000 personas colaboradoras son, a su vez, estudiantes y tienen a su disposición más de 150 cursos diferentes al año. Esto les permite no solo capacitarse mejor para desempeñar sus puestos actuales, sino también para desarrollarse profesionalmente y, de esta forma, tener mayores oportunidades en el futuro.
Esto es posible gracias a una inversión anual en capacitación externa e interna de ₡520 millones. El proyecto se complementa con planes de mentoring, coaching, pasantías y becas.
Moreno agregó:
Nos sentimos orgullosos de que más del 50% de los puestos nuevos de trabajo sean ocupados mediante promociones internas. Esto es gracias al desarrollo de nuestra Gente BAC. Además, nos esforzamos por formar líderes integrales, comprometidos con el bienestar de las personas a su cargo, y dispuestos a escuchar y a reconocer el talento”.
Por otra parte, el banco cuenta con más de 70 beneficios a disposición de las personas colaboradoras, los cuales han sido diseñados tomando como base sus necesidades y las de sus familias. Estas facilidades tienen que ver, entre otras cosas, con aspectos como tiempo personal, salud y bienestar integral, desarrollo de las finanzas y sostenibilidad.
Aunado al reconocimiento por parte de Merco, BAC también destacó que fue reconocido con una medalla de plata en los Premios Brandon Hall a la Excelencia 2024, por su programa “Liderazgo Multiplicador BAC”, el cual ha contribuido a mejorar el desarrollo y las habilidades de las colaboradoras de la organización.
“Obtener este reconocimiento como Best Leadership Development for Women no solo nos da la credibilidad y confianza de que desarrollamos un programa exitoso, también nos permite difundir el gran trabajo de estas líderes y de una organización que realmente se preocupa por el desarrollo constante de sus personas colaboradoras”, finalizó Moreno.
